2023年保安部交接班管理规程制度怎么写,菁华1篇（精选文档）

保安部交接班管理规程制度怎么写1目的为保障安全工作顺利展开,落实工作责任制,杜绝因交接班不清而造成的责任事件。范围适用于物业集团所辖各物业公司(管理处)保安部交接班工作。职责保安部经理负责监控中心值下面是小编为大家整理的2023年保安部交接班管理规程制度怎么写,菁华1篇（精选文档）,供大家参考。

保安部交接班管理规程制度怎么写1

目的

为保障安全工作顺利展开,落实工作责任制,杜绝因交接班不清而造成的责任事件。

范围

适用于物业集团所辖各物业公司(管理处)保安部交接班工作。

职责保安部经理负责监控中心值班记录的审批; 中队长负责对岗位上的值班记录进行抽查; 中队内勤负责对各班次岗位情况汇总及各类资料进行整理、书写,领导指示精神的上传下达。

工作内容

交班的准备工作

交班资料的准备;

当值内勤对日报表、值班记录整理、书写,报当值中队长签字;

当值内勤将所有资料放回原位,清理卫生,并认真填写《保安部值班记录》并签字。

交班前岗位情况及物品汇总

各岗位提前20分钟将交班物品及区域情况汇报值班室;

当值内勤将各交往物品及区域情况进行全面汇总,并在《保安部值班记录》予以详细登记;

当值内勤记录完后,交当值中队长审批后与接班中队进行交接;

交接具体内容

公司、部门领导各项指示精神的传达;

各项物品及岗位存在问题的交接处理;

本班次未完成事宜交下班跟进处理;

交接完后,双方中队长在《保安部值班记录》上签字。

岗位与岗位之间交接

交接时岗位第一时间互"敬礼";

交接时岗位对讲机应当验收,对存在的问题当时解决;

交接时对区域注意事项进行传达;

交接进交接班人员应共同对区域巡查一遍。

交班中队收队讲评

由交接中队助理负责整理队伍;

当值中队长对本班次工作情况进行总结讲评;

讲评内容:主要指出工作中好的方面,好的个人进行表扬,对存在的问题,差的个人进行批评指正,并安排班后工作。

接班前准备工作

接班前要求:

1 接班中队必须提前15分钟到达值班室,提前5分钟到达岗位接班;

2 接班中队助理负责队伍整队及仪容仪表、着装检查;

接班中队长在班前提要求,主要针对领导指示精神、岗位注意事项、上班遗留问题;

4 点评完后由中队助理负责岗位安排。

接班中队具体检查内容

对讲机、充电器、备用电池的数量及损坏情况的统计;

警棍、头盔、雨衣等工具的数量及损坏情况的统计;

监控信号的测试;

《保安部值班记录》是否记录完整;

各岗位公共区域内设施设备及绿化等情况的统计;

园区电梯运行、路面停车、垃圾堆放等情况的统计。

交接班应注意事项

交接班人员应相互“敬礼”;

接班人员详细清点接班物品,对交接不清楚造成物品丢失或损坏:

1 在30分钟内::,由交班中队负责处理;

2 超过30分钟,由接班中队自行处理。

对物品造成损坏,由双方中队长签字确认。